Tại Việt Nam, các đơn vị đào tạo nhân lực đang nỗ lực để đáp ứng nhu cầu của xã hội. Với phương châm “học sát với thực tế”, tập trung đào tạo, cung cấp kiến thức sát với nghề nghiệp hướng tới, đáp ứng nhu cầu học để làm việc của người học có nhu cầu.

Khác với phương pháp học truyền thống, Trung tâm Đào tạo Hàng không Việt Nam đã xây dựng các chương trình đào tạo kiến thức, đào tạo kỹ năng dựa trên sự nghiên cứu nhu cầu của các doanh nghiệp trong lĩnh vực Hàng không, Nhà hàng – khách sạn, Du lịch… nhằm mang lại một chương trình học sát với thực tế, giải quyết vấn đề việc làm cho cho những người mong muốn tìm kiếm cơ hội việc làm, cũng như cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao cho thị trường tuyển dụng lĩnh vực Hàng không.

Hiện tại, và dự kiến trong thời gian sắp tới, nhu cầu tuyển dụng lao động của các Cảng, Hãng hàng không, và các đơn vị, doanh nghiệp liên quan là vô cùng lớn, tuy nhiên lượng lao động đáp ứng được yêu cầu tuyển dụng không cao, trong đó bao gồm sự hạn chế về khả năng giao tiếp ngoại ngữ, đặc biệt là Tiếng Anh. Đây cũng là một thực tế đáng lo ngại, khi phần lớn nhân lực trên thị trường lao động có trình độ Tiếng Anh chưa đáp ứng với nhu cầu thực tế.